Oracle concediază 21.000 de angajați în urma reorganizării spre inteligența artificială

Oracle a redus forța de muncă cu aproximativ 21.000 de posturi la nivel global în ultimul an, conform raportului anual al companiei. Această decizie face parte din strategia gigantului tehnologic de a se concentra pe dezvoltarea tehnologiilor de inteligență artificială (AI). Altele, precum Amazon și Meta, au implementat și ele reduceri semnificative de personal, notează BBC.

👉 Schimbări majore în personalul Oracle

Compania de software și servicii cloud a avut, la 31 mai 2026, aproximativ 141.000 de angajați cu normă întreagă, comparativ cu 162.000 în aceeași perioadă a anului anterior. „Implementarea tehnologiilor de inteligență artificială în cadrul operațiunilor noastre a determinat și poate continua să determine reduceri ale forței de muncă”, este menționat în raportul Oracle citat de BBC.

Concedierile reprezintă aproximativ 13% din totalul angajaților Oracle și se aliniază unei tendințe mai largi din industria tehnologică, unde firmele investesc sume considerabile în infrastructura necesară pentru AI, precum centrele de date.

👉 Impactul financiar al reorganizării

Oracle a raportat că restructurările au generat costuri de aproximativ 1,8 miliarde de dolari în plăți compensatorii și alte cheltuieli asociate, o sumă semnificativ mai mare față de 374 milioane de dolari cheltuiți pentru restructurare în anul anterior. Compania a avertizat că acest proces „poate fi perturbator”, ceea ce ar putea duce la lipsa personalului calificat în anumite domenii și, în final, la afectarea productivității.

În această competiție pentru dezvoltarea infrastructurii AI, Oracle intenționează să investească cel puțin 50 de miliarde de dolari în infrastructură în acest an, conform unor relatări anterioare. Compania, cofondată de Larry Ellison, directorul tehnologic al Oracle, continuă să se alinieze cu tendințele emergente în sectorul tehnologic.